Вопросы, связанные с пенсионным стажем, как никогда актуальны. В 2025 году, согласно законодательству, действующему с 1 января 2014 года, для получения страховой пенсии гражданам требуется минимальный стаж, который составляет не менее 15 лет. Понимание и правильное определение этого срока помогут узнать, когда можно ожидать выхода на пенсию.
Что такое страховой стаж?
Страховой стаж включает в себя все периоды, когда гражданин работал и платил пенсионные взносы. Он может включать:
- Периоды трудовой деятельности, когда происходила уплата взносов на пенсионное страхование;
- Службу в армии и другие специальные периоды, такие как участие в военных операциях, которые могут учитываться в двойном размере;
- Периоды получения пособий по временной нетрудоспособности, а также ухода за детьми и инвалидами.
Как подтверждается страховой стаж?
Подтверждение стажа может быть осуществлено несколькими способами. После регистрации гражданина как застрахованного лица, его стаж подтверждается документами о начислении и уплате страховых взносов от Социального фонда России. До этого момента учитываются документы, выданные работодателями или государственными органами, а также свидетельские показания.
- Трудовая книжка — основной документ для подтверждения трудового стажа.
- Если трудовая книжка отсутствует, можно представить трудовые договоры, справки от работодателей или документы, подтверждающие уплату обязательных платежей.
Важно также учитывать изменения в законодательстве. Граждане, которые находятся в особых условиях, например, женщины с детьми или мужчины, служившие по призыву, могут рассчитывать на получение дополнительных лет стажа.
Если стаж оказывается недостаточным, есть возможность получить недостающий срок, вступив в добровольные отношения по обязательному пенсионному страхованию. Важно, чтобы взносы не превышали половины необходимого стажа для выхода на пенсию.
