С 2019 года в России началась значительная пенсионная реформа, которая продолжает вызывать массу вопросов и сомнений у населения. Целью реформы является стабилизация пенсионной системы с учетом новых демографических реалий. На первый взгляд, изменения понятны и логичны, вызывало больше вопросов, что делать в практике. Особенно это актуально в 2025 году — так называемом «тихом» периоде в процессе повышения пенсионного возраста, пишет Дзен-канал "SM Юрист".
План изменений предусмотрен законом № 350-ФЗ, принятом в октябре 2018 года, согласно которому пенсионный возраст для мужчин и женщин постепенно повышается: для мужчин с 60 до 65 лет, а для женщин с 55 до 60 лет. Этот переходный процесс растянут на десять лет, с 2019 по 2028 год, и каждый год пенсионный возраст увеличивается на шесть месяцев. Однако некоторые категории граждан имеют возможность выйти на пенсию раньше определенного срока.
Специфика 2025 года
2025 год стал уникальным моментом в данном процессе. В этом году ни одна новая группа граждан не достигнет пенсионного возраста, что придает ему особую значимость. Такой «перерыв» в повышении пенсионного возраста запланирован для выравнивания реформы и обеспечения ее непрерывности. Следующий этап — 64 года для мужчин и 59 лет для женщин, вступит в силу только в 2026 году. Это повлияло на восприятие реформы: многие обеспокоены отсутствием изменений, но это всего лишь очередной этап комплексного подхода к пенсионной системе.
Кто может выйти на пенсию раньше?
Несмотря на изменения, некоторым категориям граждан доступны льготы в виде досрочной пенсии:
- Мужчины со стажем работы от 42 лет и женщины от 37 лет.
- Лица, работающие на опасных и вредных производствах.
- Жители Крайнего Севера и сопредельных регионов.
- Многодетные матери (трое и более детей).
- Предпенсионеры, оказавшиеся под сокращением или ликвидацией предприятия.
Для успешного выхода на пенсию нужно подтверждение своего статуса: стаж работы или наличие особых условий. Также, важно понимать, что пенсионные начисления теперь зависят от накопленных трудовых баллов, что добавляет свои сложности в процесс выхода на заслуженный отдых.
Таким образом, 2025 год не стоит воспринимать как застой, а как временную передышку в рамках системных изменений. Участникам пенсионной системы стоит внимательно следить за своими правами и возможностями, чтобы не упустить важные моменты на пути к желаемой пенсии.
