В Санкт-Петербурге в 2025 году значительно расширилось количество программ профессионального обучения для людей старшего возраста. Теперь граждане старше 50 лет могут легко сменить профессию или попробовать себя в новых сферах. В этом году доступны 20 направлений обучения, и это только начало.
Где и как учиться?
Наиболее популярные профессии среди желающих изменить свою жизнь включают помощника по уходу, оператора станков с программным управлением и токаря. Также в этом году открылись курсы по кадровому делопроизводству и бухгалтерскому учёту. Все эти специальности востребованы на рынке труда, и обучение можно пройти бесплатно в Центре опережающей профессиональной подготовки. Для этого необходимо обратиться в районные Центры занятости населения.
Обучение проходит с использованием современных технологий, включая дистанционный формат, что позволяет совмещать учёбу с другими занятиями. Каждый слушатель получает персонального куратора, который помогает ориентироваться в процессе обучения. Сначала проводятся профориентационные консультации, где специалисты помогают определить существующие навыки и интересы, а затем подбирают соответствующий курс.
История успеха
Как показывает практика, например, история Валентины Николаевны, решившейся на смену профессии после переезда, подтверждает, что изменения возможны и успешны. Ранее работая в финансовом секторе, она столкнулась с трудностями в поиске работы на новом месте. Обратившись в Центр занятости, Валентина нашла множество интересных программ и решила освоить новую специальность – управление человеческими ресурсами.
Обучение в формате онлайн позволило ей быстро адаптироваться и получить нужные знания. Она отметила, что интерес к процессу учёбы помог ей преодолеть страх перед новыми вызовами и оказаться на правильном пути. В итоге Валентина значительно улучшила свои перспективы и вскоре получила предложение о работе в компании по страхованию жизни.
Дополнительные ресурсы и курсы
Кроме профессионального обучения, горожане старшего возраста могут обратиться к бесплатным онлайн-вебинарам, где опытные психологи дадут советы по составлению резюме и подготовке к собеседованиям. Также функционирует программа "Университет третьего возраста" в районных социальных учреждениях, где пенсионеры могут освоить компьютерную грамотность, основы финансов и другие навыки, актуальные в современном мире.
Таким образом, найти работу для соискателей "серебряного" возраста становится проще с каждым годом. Город активно сотрудничает с работодателями, обеспечивая возможность трудоустройства сразу после завершения обучения, что становится важным шагом на пути к профессиональной реализациям.
